HR Recruitment

Persyaratan: 1. Berpengalaman di bidang yang sama mínimal 1th 2. End-to-End Recruitment dengan tenggat waktu terbatas 3. Bersedia kerja di hari libur (Jika dibutuhkan) 4. Min D3 **Job Types**: Contract, Full-time Contract length: 12 months **Salary**: Rp3,500,000 - Rp5,789,000 per month **Experience**: - HR Recruiter: 1 year (required)

**Tugas**: - Membantu menangani Tugas dalam bidang HRD - Melakukan proses rekrutmen (Interview, pemanggilan kandidat, dan lain-lain) - Membantu melakukan proses evaluasi, promosi, demosi dan cutting SDM **Kualifikasi**: - **Laki Laki,** Usia maksimal 35 tahun - Memiliki pendidikan min. DIII / S1 - **Mempunyai pengalaman mínimal 1 tahun di bidang HR**: -...

SoftwareSeni is a Software Development Company based in Yogyakarta & Sydney, Australia. We have been designing and developing phone apps, websites, and mobile experiences. We love solving tough problems - from user experience to design and code.We build enterprise web-based solutions for clients all over the world, from Australia, Indonesia, Europe, Africa,...

Job description HR Recruitment bertugas untuk mencari dan menemukan kandidat untuk mengisi kekosongan kandidat yang dibutuhkan pada posisi tertentu. - MINIM PENDIDIKAN D3/S1 - DI UTAMAKAN LAKI-LAKI - USIA MAX 34TH - PENGALAMAN MINIM 1 TH DI BIDANG YANG SAMA - MENGUASAI DAN TERBIASA REPORTING EXCELL - BERSEDIA BEKERJA DENGAN TARGET PEMENUHAN KETAT - TERBIASA...

Overview: **Responsibilities**: - Manage and oversee the recruitment process, including supervising the hiring and onboarding of new employees. - Utilise Applicant Tracking Systems (ATS) and HR platforms such as Workday, PeopleSoft, and HRIS for efficient data management. - Conduct data analysis to support HR decision-making and enhance HR strategies. -...

**TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB**: - Bertanggung jawab dalam proses rekrutmen (pemasangan iklan lowongan kerja, sortir lamaran, interview, tes dan menemukan calon karyawan) - Membantu melakukan proses evaluasi, promosi, demosi dan cutting SDM - Mengatur jadwal interview lanjutan dengan HR Manager, user, GM - Mampu menyusun modul pelatihan dan materi pelatihan -...

**Location**: Yogyakarta, Indonesia **Responsibilities**: - Conduct end-to-end recruitment processes to fulfill store manpower requirements. - Collaborate with hiring managers to understand staffing needs and ensure timely and quality hires. - Develop and implement training programs to enhance the skills and performance of our retail workforce. - Handle...

Job description Recruiterbertugas untuk mencari dan menemukan kandidat untuk mengisi kekosongan posisi di sebuah perusahaan. - DI UTAMAKAN LAKI-LAKI - USIA MAX 34TH - PENGALAMAN MINIM 1 TH DI BIDANG YANG SAMA - MENGUASAI DAN TERBIASA REPORT EXCELL - BERSEDIA DAN BERKOMITMENT UNTUK TARGET PEMENUHAN KANDIDAT - TERBIASA KOMUNIKASI DENGAN TEAM **Salary**: From...

**Pria / Wanita**: - **Maksimal usia 30 tahun**: - **Sarjana S1 Psikologi**: - **Pengalaman mínimal 1 tahun dalam bidang recruitment**: - **Menguasai teknik interview dan Psikotes**: - **Siap bekerja di area Kota Yogyakarta** **Benefits**: - Gaji - Uang makan - Uang Transport - Uang Kehadiran - THR - BPJS Sehat & Naker Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu,...

**Tugas**: - Membantu menangani Tugas dalam bidang HRD - Melakukan proses rekrutmen (Interview, pemanggilan kandidat, dan lain-lain) - Membantu melakukan proses evaluasi, promosi, demosi dan cutting SDM **Kualifikasi**: - **Laki Laki,** Usia maksimal 35 tahun - Memiliki pendidikan min. DIII / S1 - **Mempunyai pengalaman mínimal 1 tahun di bidang HR**: -...

Deskripsi Pekerjaan Requirements: - Experienced in HR Admin/HR Generalist for at least 1 year - Minimum S1 - Good communication in English both written and spoken - Understand employement regulation, BPJS, employement contract - Familiar with the modern recruitment process - Able to work in a team/individual - Solid verbal and written communication...

**Role Description** This is a part-time on-site role in Kalimantan for a Human Resources Supervisor. The Human Resources Specialist will be responsible for executing HR-related duties on a professional level, working closely with senior HR management. They will support HR policies, employee benefits, personnel management, and compliance in accordance with...

Job DescriptionWe are a leading Indonesian company, MyRobin.ID, offering on-demand, pre-screened, flexible workforce solutions to businesses. With a community of over 2.6 million workers, we prioritize trust, commitment, and flexibility in The New Normal. Our parent company, BetterPlace, is Asia's largest human capital SaaS platform, driving workforce...

**PT PARASTAR DISTRINDO** adalah salah satu perusahaan yang bergerak dibidang distributor Telekomunikasi dan Gadget terbesar di Indonesia. Saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk posisi berikut ini: **HR & GA Yogyakarta** Kualifikasi: - Pendidikan mínimal S1 - Mempunyai pengalaman di bidang HR & GA - Memahami tentang UU Ketenagakerjaan - Berpengalaman...

Pria/Wanita, Usia maksimal 35 Tahun - Pendidikan mínimal S1 Psikologi - Fresh Graduate boleh mendaftar - Memiliki pengalaman dalam bidang Recruitment - Memiliki kemampuan public speaking - Memiliki kemampuan administrasi dan skoring alat tes psikologi - Bisa bekerja dalam team dan memiliki semangat yang tinggi untuk belajar. - Penempatan...

Responsibilities: 1. Conduct end-to-end recruitment and selection process 2. Managing HR-related administration 3. Create programs for implementing company culture and to maintain team engagement 4. Provide general support to all team members **Requirements**: 1. Bachelor degree in Psychology 2. Experience as HR Generalist is preferred 3. Good...

At AccelByte, our mission is to empower game creators by providing them with the backend platform and tools required to make scalable, reliable AAA-quality games. The company was founded in 2016 by industry veterans who have engineered online systems for some of the largest game and distribution platforms in the world including Fortnite, Epic Store, Xbox...

Duties - Bertanggungjawab atas penggajian dan payrollRekapitulasi laporan absensi pegawai (absensi, keterlambatan, cuti, dan lain-lain) - Mampu melakukan proses recruitment sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan membuat kontrak kerja - Mampu membuat SOP detail dan sosialisasi untuk setiap posisi staf - Mengerti proses kepersonaliaan (Promosi, demosi, mutasi,...

PT. HR Provider merupakan anak perusahaan PT SOS Indonesia, Saat ini kami membuka lowongan sebagai: **Driver Operasional** Kualifikasi: Pria Usia maksimal 40 tahun Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai supir Memiliki SIM A atau B1 (Diutamakan B1) Pendidikan mínimal SMK/SMA Sederajat Jujur, loyal dan berkepribadian melayani Ramah, sopan, komunikatif dan siap...

Department People- LevelExperienced (Individual Contributor)- LocationIndonesia - YogyakartaThe People team plays a crucial organisational role in Shopee by channeling important resources to key functions in the company. People are key to Shopee’s growth, and as our business expands, so does the need to develop and support our employees. - Socialize Human...