Organization Development Staff
5 months ago
PT BCA Finance berdiri pada tahun 1981 dengan nama PT Central Sari Metropolitan Leasing Corporation (CSML). Pada awal berdirinya, pemegang saham Perusahaan adalah PT Bank Central Asia dan Japan Leasing Corporation. Saat itu Perusahaan masih memfokuskan usaha pada pembiayaan komersial, seperti pembiayaan mesin-mesin produksi, alat berat dan transportasi.
Selanjutnya pada tahun 2001 PT Central Sari Metropolitan Leasing berubah nama menjadi PT Central Sari Finance (CSF), diikuti dengan perubahan kepemilikan saham, dimana PT Bank Central Asia, Tbk (BCA) menjadi pemegang saham mayoritas, serta perubahan fokus usaha menjadi pembiayaan kendaraan bermotor, khususnya roda empat atau lebih. Terakhir, Sesuai dengan Surat Keputusan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia No.C-08091 HT.01.04.TH.2005, maka per tanggal 28 Maret 2005 PT Central Sari Finance telah berubah nama menjadi PT BCA Finance.
Kini BCA Finance sendiri telah berhasil mencatatkan asset kelolaan sebesar 52 T dengan profit 1,6 T. Dengan misinya untuk menjadi perusahaan terkemuka di industri pembiayaan PT BCA Finance senantiasa melakukan perubahan dan pengembangan model bisnis untuk menjawab tantangan dan kebutuhan zaman dimana hal ini sejalan dengan tag line perusahaan yaitu solusi tepat pembiayaan anda.
Untuk mencapai hal tersebut PT BCA Finance memiliki nila-nilai perusahaan yang senantiasa diterapkan yaitu FOCUS yang terdiri dari:
First Class Teamwork
Orientation to Quality
Customer Focus
Uncompromise Integrity
Striving for Excellence
Melalui FOCUS ini seluruh karyawan diarahkan untuk memiliki budaya kerja yang sama sehingga tercipta sebuah Tim yang solid dalam menjalankan bisnis.
Untuk SDM sendiri selain penanaman budaya perusahaan BCA Finance juga focus pada pengembangan skill dan karir karyawannya oleh karena itu kebutuhan pejabat di BCA Finance 90% diperoleh dari internal.
Mengelola, menyusun, dan mensosialisasikan strategi, kebijakan, dan sistem Human Capital Management (HCM) dalam pengembangan organisasi yang terintegrasi dengan strategi perusahaan yang meliputi pengembangan organisasi & infrastruktur, pengukuran produktivitas, career development, dan performance management dengan tujuan untuk meningkatkan efektivitas dan produktivitas organisasi.
Pendidikan min. S1 jurusan Matematika, Teknik Industri, dan Statistik.
Lulus dengan IPK mínimal 3.00.
Menguasai aplikasi Microsoft Excel.
Usia maksimal 26 tahun.
Penempatan di Kantor Pusat (Pondok Indah, Jakarta Selatan).
-
Organization & Development Staff
7 months ago
Jakarta, Indonesia FIDAC HOLDINGS Full timeOrganization & Development Staff - Applicants should have sufficient qualification and relevant experiences in the respective fields "Waspada terhadap Modus Penipuan pada saat proses interview. Perusahaan tidak akan memungut biaya apapun dalam melakukan proses interview. Mohon segera melaporkan ke kami, jika pada saat Anda diundang untuk interview dan...
-
People & Organization Development Staff
6 months ago
Jakarta, Indonesia Sertifikasiku Full timeJob Position : People and Organization Development - Coaching and counseling employees - Handle training administration and training needs analysis. - Create & Implement assessment & development program. - Handle HRD work programs such as sharing sessions, events, and employee birthday. Kualifikasi: - Bachelor’s Degree in Psychology, Human Resources and...
-
Organization Development
7 months ago
Jakarta, Indonesia Sadhana Group Full timeOrganization Development - Applicants should have sufficient qualification and relevant experiences in the respective fields "Waspada terhadap Modus Penipuan pada saat proses interview. Perusahaan tidak akan memungut biaya apapun dalam melakukan proses interview. Mohon segera melaporkan ke kami, jika pada saat Anda diundang untuk interview dan diminta untuk...
-
Organization Development Specialist
5 months ago
Jakarta, Indonesia Green Box Data Center Full timeTerlibat dalam proses Organization Development dari tahap perencanaan hingga tahap evaluasi - Melakukan Job Analysis dengan menyesuaikan kebutuhan perusahaan dan departemen - Melakukan penyusunan kamus dan matriks kompetensi - Menyusun KPI sebagai penentuan target karyawan - Menyusun SOP Perusahaan - Melakukan assessment untuk promosi jabatan - Menganalisis...
-
Organization Development Intern
7 months ago
Jakarta, Indonesia Evermos Full time**Key Responsibilities**: - Provide administrative support to the Organization Development (OD) team, ensuring seamless execution of OD initiatives. - Handle and organize crucial data for reporting, ensuring accuracy and relevance. - Analyze and interpret data to provide insights that support decision-making in the OD realm. - Liaise with internal and...
-
Senior Organization Development
5 months ago
Jakarta, Indonesia Baramulti Group Full timeConduct organizational reviews by making and developing organizational structures, performance management, competency, work load analysis, MPP, job analysis and job evaluation to support the achievement of the company's vision. - Monitoring the planning process to evaluating employee performance both quarterly and annually. - Design, maintain and develop...
-
Specialist Organization Development
1 week ago
Jakarta, Indonesia PT Prima Wiguna Parama Full time**Date**:Nov 14, 2024 **Location**: Kota Adm. Jakarta Selatan, ID **Company**:ABM Investama **Qualifications**: - Minimum Bachelor’s degree in Human Resource Management, Industrial & Organizational Psychology - At least 3 years of experience in organizational development, business process, management strategy, or other HR-related fields (preferably in...
-
Organization Development Assistant
5 days ago
Jakarta, Indonesia Kanmo Group Full timeCombine Team Tailor Requests: Organize requests in an Excel sheet for easy monitoring of statuses (Pending/Approved/Rejected). - Job Codes for New Joiners in HRS and Akrivia: Maintain a reference list with job codes in HRS and Akrivia to share as needed. - New Joiners Store: Help TA team uploading new joiners to avoid gaps in the payroll process. ECN...
-
Organization Development Manager
6 months ago
Jakarta, Indonesia Orang Tua Group Full timeKualifikasi: - Minimal S1 Jurusan psikologi / Human Resource Management dengan IPK mínimal 3.0 - Memiliki pengalaman sebagai Organizational Development selama 3-5 tahun - Memahami tools Organization Structure (Visio, Drawio, etc) Deskripsi pekerjaan: - Melaksanakan strategi pengembangan organisasi yang meliputi memastikan update struktur organisasi dan...
-
Supervisor Organization
7 months ago
Jakarta, Indonesia FIDAC HOLDINGS Full timeSupervisor Organization & Development - Applicants should have sufficient qualification and relevant experiences in the respective fields "Waspada terhadap Modus Penipuan pada saat proses interview. Perusahaan tidak akan memungut biaya apapun dalam melakukan proses interview. Mohon segera melaporkan ke kami, jika pada saat Anda diundang untuk interview dan...
-
HR Organization
5 months ago
Jakarta, Indonesia PT.Perdana Rancangbangun Utama Full time**Kualifikasi**: - Pendidikan min. S1 Psikologi dari universitas ternama, dengan IPK mínimal 3.5/4.0 - Memiliki pengalaman bekerja sebagai Organization/People Development selama mínimal 2 tahun. - Terbiasa bekerja secara kreatif, solutif, cepat dan tepat. - Memiliki keinginan yang kuat untuk memajukan manajemen karyawan ke arah yang lebih...
-
Organization Development Specialist
5 months ago
Jakarta, Indonesia PT. Duta Abadi Primantara Full timeManaging company Organizational Development Sequence - Managing company Performance Management - Perform data analysis related to the management of Organization Design & Performance Management - Design, implement and evaluate all OD intervention programs - Design, implement, evaluate culture activation program - Human Capital based projects - Bachelor's...
-
People Organization Development Analyst
7 months ago
Jakarta, Indonesia ASSA Rent Full timeHR Process - Organization Analyst - Digitalization **Job Qualifications**: - Bachelor Degree of Psychology/Management / Administration Business - Interested in developing people - Task-Oriented - Have a good communication, interpersonal relationships, and agile **Disclaimer**:
-
Organization Development Specialist
5 months ago
Jakarta, Indonesia Mandiri Informatika Full time**Tanggung Jawab**: - Melakukan analisis jabatan, membuat job description, struktur organisasi, job evaluation - Melakukan analisis terhadap permintaan People Movement (promosi, transfer, demosi, rotasi) - Melakukan evaluasi karyawan kontrak ke user - Evaluasi SOP dari seluruh perusahaan **Kualifikasi**: - Lulusan S1 jurusan Psikologi, Teknik Industri,...
-
Organization Development Specialist
5 months ago
Jakarta, Indonesia Mandiri Informatika Full time**Tanggung Jawab**: - Melakukan analisis jabatan, membuat job description, struktur organisasi, job evaluation - Melakukan analisis terhadap permintaan People Movement (promosi, transfer, demosi, rotasi) - Melakukan evaluasi karyawan kontrak ke user - Evaluasi SOP dari seluruh perusahaan **Kualifikasi**: - Lulusan S1 jurusan Psikologi, Teknik Industri,...
-
Indonesia Field Organizer
5 months ago
Jakarta, Indonesia 350.org Full time**350.org is looking for a Indonesia Field Organizer to join our team of dedicated individuals who will support the** **network of activists and groups in Indonesia, as well as collaborate with them to coordinate actions and campaigns that align with 350's values and strategic goals both within Indonesia and worldwide.** **About 350.org** 350.org is...
-
HR - Organization & People Development
5 months ago
Jakarta, Indonesia PT.Perdana Rancangbangun Utama Full time**Kualifikasi**: - Pendidikan min. S1 Psikologi dari universitas ternama, dengan IPK mínimal 3.5/4.0 - Memiliki pengalaman bekerja sebagai Organization/People Development selama mínimal 2 tahun. - Terbiasa bekerja secara kreatif, solutif, cepat dan tepat. - Memiliki keinginan yang kuat untuk memajukan manajemen karyawan ke arah yang lebih...
-
Organization Development, Talent
7 months ago
Jakarta, Indonesia PT Radana Bhaskara Finance Tbk. Full timeOrganization Development, Talent & Learning Management - Based in Jakarta Cilandak "Waspada terhadap Modus Penipuan pada saat proses interview. Perusahaan tidak akan memungut biaya apapun dalam melakukan proses interview. Mohon segera melaporkan ke kami, jika pada saat Anda diundang untuk interview dan diminta untuk melakukan pembayaran dengan sejumlah...
-
Organization Performance
7 months ago
Jakarta, Indonesia Pinhome Full time**About the role** Organization & People Strategy is a part of the HR Strategy Department under CEO Office Function at Pinhome. The main task of the Organization Strategy team is to strategize, initiate, and execute company-wide HR strategy & process improvement. The aim is to build and advance the capability of organization and people in order to...
-
Organization Development
7 months ago
Jakarta, Indonesia PT Sepuluh Sebelas Group (1011 Group) - Jakarta Utara Full timeOrganization Development (Senior Officer) - Applicants should have sufficient qualification and relevant experiences in the respective fields "Waspada terhadap Modus Penipuan pada saat proses interview. Perusahaan tidak akan memungut biaya apapun dalam melakukan proses interview. Mohon segera melaporkan ke kami, jika pada saat Anda diundang untuk interview...