Personalia / HR (Internship)

**Jobdesc**: - Bekerja pada proses rekrutmen dan seleksi kandidat - Mengerjakan seluruh proses dan administrasi personalia - Melakukan interview bersama tim internal untuk seleksi kandidat **Kualifikasi**: - **Education**: Lulusan SMK, mahasiswa tingkat akhir/fresh graduate dengan GPA >3.00 (Jurusan Psikologi lebih diutamakan) - **Hard** **Skill**:...

HR Representative, Surabaya Kualifikasi: - Pendidikan Minimal D3 Semua Jurusan; - Memiliki pengalaman kerja mínimal 1 Tahun Sebagai HR Officer (lebih disukai pengalaman HR Perusahaan Outsourching); - Rapi, Detail, dan memiliki motivasi yang baik dalam bekerja; - Memahami tugas dan fungsi HR Secara Umum, mulai dari Proses sourching pelamar, Recruitment,...

Job Desk: - membantu departemen dan manajer HR secara langsung - menjaga dan mengorganisir dokumen pekerja seperti informasi pribadi dan kontrak kerja - membantu pengurusan penggajian, cuti, dan lembur bagi karyawan - memperbarui _database _HR seperti dokumen personal serta data karyawan baru dan yang lama - membuat dan mempresentasikan laporan metrik HR,...

**Location**: - Surabaya- Surabaya**Work Type**: - Full Time- Bachelor's degree in Psychology - At least 2 years of HR experience from manufacturing company handling payroll, training, and recruitment - Familiar with SUNFISH and communicative in English PERSOLKELLY is one of the largest recruitment companies in Asia Pacific providing comprehensive...

**Tentang Peran**: Kami mencari SDM yang didorong yang dapat membangun inisiatif yang kuat untuk Departemen SDM, Di bawah bimbingan umum dan pengawasan CEO, Anda akan membantu dalam perencanaan, pengelolaan, pengendalian, koordinasi, dan berpartisipasi dalam kegiatan personalia di bidang manfaat staf, hubungan karyawan, rekrutmen, serta merekomendasikan,...

Develop and enforce HR policies while ensuring compliance with labor laws - Assist with HR-related administrative, reporting and analysis tasks - Foster positive employee relations and engagement through various initiatives and programs - Manage and resolve conflicts effectively to maintain a harmonious work environment - Coordinate employee benefits...

**Kualifikasi**: - Usia maksimal 25thn - Pendidikan S1 Psikologi/Hukum/SDM - Pengalaman sebagai HR Generalis 2thn - Bertanggung jawab dalam proses recruitment (end to end) - Bertanggung jawab handle General Affair / bag umum (driver, legalitas kendaraan) - Bertanggung jawab dalam Personalia (kontrak, cuti, absensi, bpjs, dll) - Penempatan Tropodo...

**Kualifikasi** - Usia maksimal 27 tahun. - Pendidikan Min D3 (freshgraduate welcome to apply) - Fresh Graduated dengan pengalaman organisasi atau magang atau yang memiliki pengalaman dalam menjalankan end to end proses rekrutmen / HR merupakan nilai tambah. - Tech savvy, mampu mengoperasikan **Applicant Tracking System (ATS)** / **Recruitment Management...

Jobdesc: - Helping the process of staff and intern recruitment - Posting job vacancies - Making a plan for future requirement Requirement: - Final year student (preferably majoring in psychology or relative field) - Willing to do minimum 3 months internship - Have a capable laptop to support the tasks - Able communication in English is a plus **Job...

**JOB DESCRIPTION**: - Manage onboarding session regularly for all field staff - Maintain HR related documents e.g. Contract, NDA, personal file and ensure that all of documents is available - Clear offboarding process especially for field staff with asset handover in collaboration with asset management - Maintain all administrative requirements related to...