Manager HR&GA

2 weeks ago

Pasuruan, East Java, Indonesia PT Indo Furnitama Raya Full time 8,000,000 - 12,000,000 per year

Kualifikasi Pekerjaan :

  1. Maksimal berusia 45 tahun.
  2. Pendidikan diutamakan minimal S1 Psikologi/ Managemen SDM/Hukum/Hubungan Industrial.
  3. Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Manager HRD dari industri Manufaktur padat karya (diutamakan plywood dan wood working).
  4. Memahami UU ketenagakerjaan, BPJS, Hubungan industrial, alat tes psikologi, K3.
  5. Berpengalaman dalam menyusun program pemetaan kompetensi dan pembinaan karyawan.
  6. Memiliki jaringan dan hubungan baik dengan instansi pemerintahan dan Lembaga-lembaga lain yang berkaitan dengan ketenagakerjaan.
  7. Mahir dalam membina hubungan industrial dan bijak dalam menyelesaikan penyelisihan.
  8. Berintegritas, tegas, leadership, dan bertanggung jawab.
  9. Bersedia ditempatkan di Pasuruan

Deskripsi Pekerjaan :

  1. Memastikan dan mengevaluasi terkait pemenuhan kebutuhan tenaga kerja (kualitas & kuantitas) agar dapat sesuai dengan tujuan dan kebutuhan perusahaan.
  2. Memastikan seluruh aktivitas kepersonaliaan (seperti: rekrutmen & seleksi, promosi, mutasi, absensi, cuti, lembur, payroll dan lainnya) terlaksana dengan baik.
  3. Memastikan,mengembangkan dan mengevaluasi berbagai sistem dan kebijakan terkait dengan pengelolaan HR-GA.
  4. Merancang program/upaya-upaya perubahan (struktur, budaya organisasi, regulasi, dan lainnya) sesuai dengan tujuan dan kebutuhan perusahaan.
  5. Memastikan peraturan, kebijakan, dan prosedur yang telah ditetapkan Perusahaan dapat dilaksanakan dengan baik dan benar.
  6. Mampu memberikan arahan, melakukan monitoring dan mengontrol aktivitas yang terkait dengan penyelesaian masalah hubungan industrial  termasuk outsourching.
  7. Menjaga hubungan yang harmonis baik dengan pihak internal maupun eksternal perusahaan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
  8. Merancang pelaksanaan program-program training dan/atau pengembangan individu pekerja baik secara teknis maupun non-teknis.
  9. Melakukan analisis dan evaluasi secara berkala terhadap sistem kompensasi karyawan
  10. Mengelola, memelihara & mengontrol seluruh asset dan fasilitas perusahaan termasuk sarana dan prasarana kerja karyawan seperti: kebersihan area kerja, perawatan gedung dan kendaraan operasional.
  11. Melaksanakan tugas administrasi yang diperlukan.

  • R531909 Associate Specialist, HR Business Partner

    2 weeks ago

    Pasuruan, East Java, Indonesia Half the sky Full time 15,000,000 - 30,000,000 per year

    Job DescriptionThe Position:An HRBP Assistant is responsible for providing administrative support to other HR professionals by documenting staff changes, performance reports and communications. The duties include scheduling onboarding tasks, to help manage recruitment, benefits administration, managing communications for the HR department.Responsibilities:HR...

  • Head Of HRGA Department

    2 weeks ago

    Pasuruan, East Java, Indonesia PT. CANADA GREEN GATE Full time 150,000,000 - 300,000,000 per year

    Qualifications:Bachelor's degree in in psychology or law (preferred)Leadership skillsMinimum 5 years of experience in manufacturingMinimum 3-5 years of experience as a HRGA - Legal ManagerSpeaks English fluentlyAge 30-45Able to handle Environmental, Industrial Estate, Manpower, Recruitment, and Legal issueResponsibilities:Design and execute short-term and...

  • HRGA Senior Supervisor

    7 days ago

    Pasuruan, East Java, Indonesia PT. PERSOLKELLY Recruitment Indonesia Full time

    Key Responsibilities:Manage HR administration in executing recruitment, training, development, and personnel administration functions.Develop HR strategies and policies aligned with the company's vision and mission.Handle the end-to-end recruitment process, including selection, onboarding, and employee evaluation.Ensure compliance with labor laws and...

  • Associate Specialist, HR Business Partner

    2 weeks ago

    Pasuruan, Indonesia Organon Full time

    **The Position**: An HRBP Assistant is responsible for providing administrative support to other HR professionals by documenting staff changes, performance reports and communications. The duties include scheduling onboarding tasks, to help manage recruitment, benefits administration, managing communications for the HR department. **Responsibilities**: HR...

  • Kepala HRd

    2 weeks ago

    Pasuruan, Indonesia PT DINAMIKA KARYA PERSADA Full time

    laki - laki atau perempuan - Usia max. 40 tahun - Pendidikan mínimal S1 Hukum atau Management SDM /Psikologi - Mempunyai pengalaman di HR & Legal mínimal 2 tahun di bidang yang sama - Monitoring kewajiban pelaporan Perusahaan termasuk perizinannya (pihak/lembaga yang berwenang) berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku. - Melakukan Negoisasi...

  • Human Capital

    1 week ago

    Pasuruan Regency, East Java, Indonesia CV. SUMBER KARUNIA ABADI Full time 8,000,000 - 12,000,000 per year

    Diutamakan berpengalaman dibidang furniture.Membuat perencanaan, pengembangan dan penerapan strategi SDM perusahaan jangka pendek dan jangka panjang (perekrutan, kebijakan, tata tertib dan budaya kerja, konseling, upah, persyaratan kontrak kerja, pelatihan dan pengembangan produktivitas kinerja & motivasi kerja karyawan)Melakukan pengembangan system Human...