freelance admin hr

DESKRIPSI PEKERJAANPerusahaan membuka kesempatan bagi HR Admin Outlet untuk mendukung administrasi kepegawaian dan kebutuhan operasional sumber daya manusia di beberapa outlet. Posisi ini bertanggung jawab terhadap pengelolaan data karyawan, absensi, rekrutmen, serta dukungan proses payroll.Administrasi Kepegawaian & Data StafMengelola dan memperbarui basis...

Minimum 1 year of experience in HR Administration or a similar position.Familiar with e-Dabu BPJS Kesehatan and SIPP BPJS Ketenagakerjaan.Able to handle employee registration, mutation, termination, and data updates for BPJS.Familiar with BPJS contribution, billing, and payment administration.Responsible for staff uniform administration, including inventory,...

DESKRIPSI PEKERJAAN PT. FTF Globalindo merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan pemasaran berbagai produk unggulan. Kami terus berkembang dan saat ini membuka kesempatan bagi profesional yang bersemangat untuk bergabung Mengelola administrasi rekrutmen (data kandidat, CV, database) Melakukan screening awal CV kandidat Menjadwalkan...

- Pendidikan S1/D4 Akuntansi/Manajemen/Teknik Industri/Industri atau bidang terkait- Sehat jasmani dan rohani- Memahami proses administrasi lembur, payrol, tunjangan- Memiliki komunikasi dan interpersonal yang baik- Detil oriented, rapi, mampu menjaga akurasi data dan dokumen- Memahami dasar BPJS Kesehatan/Ketenagakerjaan- Bekerja secara mandiri/tim-...

Minimum Diploma/Bachelor’s degree in HR, Management, Law, Administration, or related field.Minimum 1 year of experience in HR/Admin, preferably in hospitality or F&B.Familiar with HR administrationGood knowledge of Microsoft Office / Google Workspace, especially Excel or Google Sheets.Strong attention to detail and good organizational skillsGood...

Mengelola dan memperbarui data seluruh karyawan secara berkala di database HR (HRIS / Human Resources Information System). Menyusun, mengarsipkan, dan mendokumentasikan berkas kepegawaian (surat kontrak/PKWT/PKWTT, SK, dokumen identitas, dan sertifikat) secara rapi dan konfidensial. Memproses administrasi onboarding (karyawan baru) dan offboarding (karyawan...

Melakukan input dan pembaruan data karyawan pada HRIS.Menyiapkan surat, form, dan dokumen administrasi karyawan.Membantu proses administrasi rekrutmen dan onboarding karyawan baru.Melakukan pengarsipan dokumen HR secara rapi dan terorganisir.Pendidikan minimal D3/S1, diutamakan Psikologi, Manajemen, Administrasi, atau bidang terkait.Pengalaman sebagai Admin...

1. Responsible for managing employee data and attendance records in GHCM, as well as ensuring that the number of field employees matches the data in the system. 2. Managing the distribution of employee entitlements such as uniforms, medical records, training, etc. 3. Coordinating internal employee transfers and rotations according to operational needs, and...

Sebagai HR Admin, Anda akan bertanggung jawab untuk mendukung berbagai proses dan prosedur penting terkait pengelolaan sumber daya manusia. Posisi ini akan ditempatkan di Surabaya, Jawa Timur dan menawarkan kesempatan untuk bekerja di perusahaan yang sedang berkembang pesat di industri pegadaian.Mengelola proses rekrutmen dan seleksi, termasuk mengelola...

HR Admin role handling day-to-day HR and administrative operations, including recruitment, payroll, employee records, compliance, and general affairs management. Key responsibilities Handle the full recruitment process, from sourcing and screening candidates to interview coordination, selection, and onboarding (including handover and exit...

Deskripsi Pekerjaan:Bertanggung jawab dalam menjalankan fungsi Human Resources dan administrasi perusahaan, mulai dari pengelolaan administrasi karyawan, recruitment, attendance, payroll support, hingga memastikan kebutuhan operasional kantor berjalan dengan baik dan sesuai dengan kebijakan perusahaan.Mengelola administrasi dan database karyawan secara...

Bertanggung jawab atas keseluruhan proses pengelolaan therapist, mulai dari rekrutmen, seleksi, training, monitoring, evaluasi, hingga therapist dinyatakan lulus dan siap bekerja di EVERBODY.Posisi ini juga bertanggung jawab memastikan Training Center berjalan secara terstruktur, efektif, dan sesuai dengan standar skill, service, dan attitude EVERBODY,...

Contexte et environnement The HR & Admin Executive is responsible for supporting the full spectrum of Human Resources and Administrative functions to ensure efficient and smooth business operations. This role encompasses recruitment and onboarding, employee records management, payroll and benefits administration, training and development coordination,...

Kopindosat sedang mencari HR Admin & Operation Staff yang teliti, rapi, dan memiliki kemampuan administrasi serta koordinasi yang baik untuk mendukung kelancaran operasional HR.Mengelola administrasi dan database karyawan, termasuk dokumen kepegawaian dan kontrak kerja (PKWT/PKWTT).Menyiapkan dokumen HR seperti perjanjian kerja, SK, surat peringatan, dan...

Key responsibilities Review and compile employee attendance records Manage administration for leave, permits, sick leave, and absences Update the employee database Manage and maintain HR document filing systems Assist in preparing data for payroll and other HR administrative requirements Assist with onboarding and offboarding administrative...

MEMBANTU PROSES OPERASIONAL, SEPERTI PEMBATALAN CETAK, PERUBAHAN SPESIFIKASI BARANG, REPOSTING TRANSAKSI, DAN PENANGANAN ERROR PADA SISTEM ASYS.BERKOORDINASI DENGAN DIVISI TERKAIT UNTUK MEMASTIKAN KELANCARAN OPERASIONAL GUDANG DAN RETAIL.RequirementsM PENDIDIKAN MINIMAL S1 SEMUA JURUSAN.MEMILIKI PENGALAMAN MINIMAL 1 TAHUN SEBAGAI ADMIN OPERASIONAL, ADMIN...

Manage and update employee data in the HRIS system Prepare and validate employee data to support monthly payroll processing Maintain employee records, contracts, and other employment-related documents Manage attendance, leave, and other employee data required for payroll and HR administration Ensure employee data and HR documents are complete, accurate, and...

Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau bidang terkait.Memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun sebagai HR Generalist/HR Staff, diutamakan dari perusahaan manufaktur atau perusahaan dengan jumlah karyawan yang cukup besar.Memahami proses HR Generalist, meliputi recruitment, onboarding, administrasi karyawan, absensi, payroll, employee...

An HR administration role supporting employee data management, recruitment processes, payroll administration, and HR documentation.Key responsibilitiesManage and update employee dataHandle administration of attendance, leave, and permitsSupport recruitment, onboarding, and offboarding processesAssist with payroll administration and BPJS membershipPrepare...

DESKRIPSI PEKERJAANEXPO KERAMIK saat ini membutuhkan Admin HRMembuat peraturan perusahaan dan mensosialisasikan kepada seluruh karyawanMembuat reward atau punishment atas kegiatan personalia di perusahaanMemeriksa daftar absensi karyawanMemberikan peringatan dan teguran kepada karyawan yang melanggar peraturan perusahaanMelakukan pengarsipan atas ijin kerja...