Human Capital Training Officer

Human & service oriented - Mengkoordinir tim HRD dalam lingkup Recruitment, Personalia, Training, Payroll, General Affair & License - Memastikan setiap pekerjaan sesuai dengan tenggat waktu (deadline) yang telah ditetapkan perusahaan - Membuat laporan HRD dan KPI perusahaan - Memastikan pengembangan produktifitas karyawan toko - Menjaga komposisi karyawan...

**Menjalankan fungsi-fungsi Human Capital seperti**: 1. Rekrutmen karyawan baru dan analisa kebutuhan karyawan 2. Pelatihan & pengembangan karyawan (training & development) 3. Service dan Industrial Relations 4. Melakukan proses Administratif dan melakukan coaching dan konseling Pria/Wanita Berusia maksimal 26 tahun & single Pendidikan mínimal S1...

**Kualifikasi**: - Pendidikan min. S1 jurusan Psikologi/Manajemen SDM/jurusan lain yang terkait - Pengalaman mínimal 3 tahun di bidang _Human Capital Generalist _atau Admin HR - Pemahaman yang kuat pada sistem kekaryawanan (_BPJS Kesehatan _dan _BPJS Ketenagakerjaan)_ - Familiar dengan penggunaan perangkat lunak HR dan sitem HRIS - Memiliki kemampuan...

Admin Finance - Pendidikan min Diploma - Usia max 28 tahun - Memiliki pengalaman pada posisi yang sama min satu tahun - Terbiasa untuk melaksanakan proses rekrutmen - Terbiasa untuk melakukan proses pengadministrasian SDM - Mampu menggunakan Microsoft Office (Word & Excel) - Aktif & komunikatif - Kreatif dan inovatif "Waspada terhadap Modus Penipuan pada...

We are seeking a skilled Human Resource Partner to join our team at Kobus Smart Service.About the Position:This role requires a dynamic professional with strong interpersonal and problem-solving skills to work closely with clients and personnel.The ideal candidate will have experience in managing employee relations, providing training and coaching, and...

Pendidikan min. S1 jurusan Psikologi/Manajemen SDM/jurusan lain yang terkait - Pengalaman mínimal 2 tahun di bidang _Human Capital Development_ - Pemahaman kuat di bidang _Organizational Development_ terkait _Key Performance Indicator _(KPI), Analisis Jabatan, Work Load Analysis (WLA) - Memiliki kemampuan administrasi yang baik dan mampu mengoperasikan...

Company Description Description Requirement - Bachelor’s degree in psychology - Final-year students, fresh graduates, or those with up to 2 years of work experience in a related field - Minimum GPA of 3.00 - Proficient in English - Highly dedicated, adaptive, and able to work in a team - Strong interpersonal and analytical thinking skills with a...

**Responsibilities**: - Directing all operational aspects including Distribution, Customer Service, Human Capital, Administration and Sales. - Providing Training, Coaching, Development and Motivation the employee. - Developing Forecasts, Financial Objectives and Business Plan. **Qualifications**: - Min. education level at Diploma for all majors - Min. 3...

Semarang, Indonesia **Job Description**: **Talent & Acquisition** - Involving and managing the recruitment process, including job positing, resume screening, and conducting interviews. - Collaborate with hiring managers to identify staffing needs and ensure a smooth recruitment process. **Onboarding and Orientation** - Manage the onboarding process for new...

**KUALIFIKASI**: - Laki-laki, usia maks. 35 tahun - Pendidikan S1/S2 Psikologi atau Manajemen SDM - Berpengalaman di bidang rekrutmen dan pengembangan karyawan min. 2 tahun - Mahir mengoperasikan Ms. Office - Kreatif, inovatif, komunikatif - Bersedia ditempatkan di Kudus, dan melakukan perjalanan dinas **DESKRIPSI PEKERJAAN**: - Mengelola proses rekrutmen...

**Motivational Support** **Overview**:Motivational Support bertugas untuk menyelenggarakan event dan training development kepada seluruh staff contact center dengan konsep yang fun dan menarik! **Tugas dan Tanggung Jawab**: - Membuat planning ide konsep, proposal event, budgeting event yang bisa menumbuhkan motivasi dan semangat bagi seluruh staf Contact...

Human Resource Internship - Wanita jurusan Psikologi dengan IPK mínimal 3.0 **Siap bekerja di bawah tekanan berorientasi target secara full time ** Memahami dasar pengoperasian alat tes psikologi dan proses rekruitmen **Menguasai media social, internet dan terbiasa membuat content ** Mampu menggunakan ms word, google form dan excel **Minat belajar di dunia...

Usia maksimal 35 Tahun - Lulusan S1 Psikologi/MSDM/Hukum/Relevan - Pengalaman mínimal 5 tahun dibidang HRD - Keterampilan Interpersonal dan Komunikasi yang kuat - Keterampilan berorganisasi dan perhatian terhadap detail - Menguasai pengetahuan tentang SDM, rekruitment,training & development, Industrial Relation, Compentation&benefit, dan kedisiplinan. -...

PT. Sigma Solusi Servis bergerak dibidang Human Resource Outsourcing bekerja sama dengan Provider Internet, membutuhkan Office Boy: Tanggung Jawab Pekerjaan: - Memastikan semua kebutuhan teknis karyawan di kantor terpenuhi dengan baik - Memastikan kebersihan perangkat dan ruang kerja karyawan - Memastikan kebersihan lingkungan perusahaan - Memastikan tugas...

The core focus of the Technical Center Improvement Engineer for Process and Equipment is to drive optimization of current processes, lead new process technology implementation, and lead small capital project development for the facility. The Improvement Engineer will work closely with operations to identify improvement opportunities, evaluate priorities for...

Persyaratan Hold Bachelor degree. 3-5 years experience as Sales in Japanese Manufacturing More than conversational level English. Preferable have Management experience. Mandarin speaker is a big plus. Own driving license. [Only CV in English will be processed] Tanggung Jawab Business development (expand to mainly local market and...

Company OverviewPT Lasnur Family Berkah is a retail and services company founded in 2022. We have established ourselves as a leading player in the market, with a strong presence across various business units.Job DescriptionWe are seeking an experienced General Manager to lead our business and drive growth. The successful candidate will be responsible for...

Persyaratan wajib Pria & Wanita Diploma Min. IPK 2, Min. 21 tahun Informasi Tambahan **Persyaratan Wajib**: Diploma semua jurusan 21 - 38 tahun Min. IPK 2.00 **Deskripsi Pekerjaan**: Melakukan pengamatan terhadap sistem perusahaan baik secara SDM, pemasaran, & operational. Membuat planning sistem kerja pada divisinya sendiri. Membuta laporan mengenai...

Kami adalah perusahaan yang berdiri sejak tahun 1999 bergerak di bidang perdagangan komoditi dengan reputasi internasional, membutuhkan kandidat berkualitas untuk penempatan sebagai Wealth Management Officer. Kualifikasi: Pria / Wanita usia minimum 21 th, S1 atau sederajat, berpengalaman mínimal 1 tahun di bidang marketing, futures, komoditas, keuangan,...

Kami adalah perusahaan yang berdiri sejak tahun 1999 bergerak di bidang perdagangan komoditi dengan reputasi internasional, membutuhkan kandidat berkualitas untuk penempatan sebagai Wealth Management Officer. Kualifikasi: Pria / Wanita usia minimum 21 th, S1 atau sederajat, berpengalaman mínimal 1 tahun di bidang marketing, futures, komoditas, keuangan,...