Admin HRd

**KUALIFIKASI** - Usia mínimal 20-35 tahun - Minimal lulusan D3/S1 Administrasi, Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait - Diutamakan tidak mengenakan hijab - Pengalaman mínimal 1 tahun sebagai admin HRD - Memiliki pemahaman yang baik tentang proses dan prosedur HRD - Memiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang kuat - Mampu menggunakan...

KUALIFIKASIMinimal lulusan D3/S1 Administrasi, Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkaitPengalaman minimal 1 tahun sebagai admin HRDMemiliki pemahaman yang baik tentang proses dan prosedur HRDMemiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang kuatMampu menggunakan Microsoft OfficeKomunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisanTeliti, cermat,...

Usia minimal 20-30 tahunMinimal lulusan D3/S1 Administrasi, Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkaitPengalaman minimal 1 tahun sebagai admin HRDMemiliki pemahaman yang baik tentang proses dan prosedur HRDMemiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang kuatMampu menggunakan Microsoft OfficeKomunikasi yang baik, baik secara lisan maupun...

Tanggung JawabMengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan, termasuk penempatan iklan, skrining aplikasi, penjadwalan wawancara, dan koordinasi tes pra-kerja.Membantu dalam pengelolaan data dan dokumen karyawan, termasuk pembuatan dan pemeliharaan file personalia.Memberikan dukungan administratif untuk aktivitas HR lainnya, seperti pengelolaan cuti,...

Admin HRD - Pria / Wanita - Minimum SMU (Sederajat) - Pengalaman Min 1 Tahun - Jujur, Disiplin, Teliti, dan mampu kerja sama dalam team "Waspada terhadap Modus Penipuan pada saat proses interview. Perusahaan tidak akan memungut biaya apapun dalam melakukan proses interview. Mohon segera melaporkan ke kami, jika pada saat Anda diundang untuk interview dan...

Persyaratan Pendidikan mínimal D3, semua jurusan. Berpengalaman sebagai Staf Administrasi mínimal selama 2 tahun. Menguasai komputer dan internet. Disiplin, inisiatif, dan berintegritas. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik. Mampu bekerja dalam tim Tanggung Jawab Membuat laporan absensi Karyawan setiap bulan. Menyiapkan data...

Deskripsi pekerjaan: - Menginput data karyawan (filling data base) - Menghitung absensi karyawan - Menghitung gaji karyawan - Mengurusi BPJS/benefit karyawan. Kualifikasi: - Usia maksimal 27 tahun - Pendidikan mínimal S1 Jurusan Psikologi & Hukum - Mempunyai pengalaman bekerja mínimal 1 tahun - Terbiasa membuat Kontrak Kerja, BPJS, Asuransi kesehatan,...

**PT Shield On Service Tbk** Merupakan perusahaan terbesar dengan 14 kantor cabang dan 135 kantor operasional yang tersebar di Indonesia. saat ini membuka lowongan kerja untuk posisi: **Admin Hotel** Persyaratan - Pria/Wanita - Pend Min. D3/S1 - Usia Max. 35 th - Berpengalaman Admin Min. 1 th - Komunikatif, Jujur, Teliti, Cekatan - Siap bekerja dibawah...

Kualifikasi:Usia maksimal 35 tahunSehat jasmani dan rohaniPenempatan GBI Mawar Saron Kelapa GadingBersedia bekerja di hari Sabtu/Minggu/Libur NasionalPendidikan S1 PsikologiMemiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang HRDJujur, Teliti dan TerorganisirMampu bekerja dengan tim dan memiliki kemampuan komunikasi yg baik.Tanggung Jawab:Mengelola data karyawan,...

Dicari:       Senior HRDDomisili di Jakarta – tapi akan keliling keluar kota secara berkalaKami mencari Senior HRD yang memiliki kemampuan managerial & strategis untuk merencanakan, mempersiapkan & mengembangkan serta menerapkan kebijakan HR yang efektif untuk mendukung pertumbuhan & pengembangan organisasi yang seimbang bagi semua stake holder;...