Sales Generalist Bank Mandiri

Sales Generalist Bank Mandiri Kualifikasi: - Pria/Wanita - Maksimal usia 30 tahun - Pendidikan min SMA berpengalaman - Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik, negotiable, persuasif, dan good looking - Mempunyai pengalaman mínimal 1 tahun di bidang yang sama (sales/marketing) - Mempunyai kendara bermotor dan SIM C yang aktif - Sudah melakukan Vaksin...

Sales Generalist Bank Mandiri Kualifikasi: - Pria/Wanita - Maksimal usia 30 tahun - Pendidikan min SMA berpengalaman - Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik, negotiable, persuasif, dan good looking - Mempunyai pengalaman mínimal 1 tahun di bidang yang sama (sales/marketing) - Mempunyai kendara bermotor dan SIM C yang aktif - Sudah melakukan Vaksin...

Sinergi yang saling menguntungkan Tahun 2015 menjadi titik balik bagi Bank Mandiri Taspen, dimana Bank Mandiri Taspen memutuskan untuk menjadi bank yang unggul di nasional pada segmen pensiunan dan UMKM, yang diwujudkan dalam program sinergi yang dilaksanakan melalui 2 (dua) kontribusi utama dan benefit, yaitu PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk. dan PT. Taspen...

Sinergi yang saling menguntungkan Tahun 2015 menjadi titik balik bagi Bank Mandiri Taspen, dimana Bank Mandiri Taspen memutuskan untuk menjadi bank yang unggul di nasional pada segmen pensiunan dan UMKM, yang diwujudkan dalam program sinergi yang dilaksanakan melalui 2 (dua) kontribusi utama dan benefit, yaitu PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk. dan PT. Taspen...

Gambaran Umum PekerjaanKami dari PT Rajawali Cahaya Mandiri mencari seorang HR Generalist yang bersemangat untuk bergabung dengan tim kami di Jakarta Utara. Sebagai HR Generalist, Anda akan memainkan peran kunci dalam mendukung berbagai fungsi sumber daya manusia di organisasi kami yang dinamis. Anda akan bertanggung jawab untuk memastikan proses-proses HR...

Sinergi yang saling menguntungkan Tahun 2015 menjadi titik balik bagi Bank Mandiri Taspen, dimana Bank Mandiri Taspen memutuskan untuk menjadi bank yang unggul di nasional pada segmen pensiunan dan UMKM, yang diwujudkan dalam program sinergi yang dilaksanakan melalui 2 (dua) kontribusi utama dan benefit, yaitu PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk. dan PT. Taspen...

Sinergi yang saling menguntungkan Tahun 2015 menjadi titik balik bagi Bank Mandiri Taspen, dimana Bank Mandiri Taspen memutuskan untuk menjadi bank yang unggul di nasional pada segmen pensiunan dan UMKM, yang diwujudkan dalam program sinergi yang dilaksanakan melalui 2 (dua) kontribusi utama dan benefit, yaitu PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk. dan PT. Taspen...

Sinergi yang saling menguntungkan Tahun 2015 menjadi titik balik bagi Bank Mandiri Taspen, dimana Bank Mandiri Taspen memutuskan untuk menjadi bank yang unggul di nasional pada segmen pensiunan dan UMKM, yang diwujudkan dalam program sinergi yang dilaksanakan melalui 2 (dua) kontribusi utama dan benefit, yaitu PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk. dan PT. Taspen...

**Officer Development Program (ODP)**merupakan program pengembangan selama 4 bulan yang ditujukan bagi **fresh graduates**atau kandidat dengan pengalaman kerja maksimal **2 tahun.** Melalui tahapan **In Class Training, On The Job Training,**hingga Project Review,**program ini menjadi kesempatan bagi talenta muda untuk berkembang menjadi **Banker...

Conduct IT audits to assess the effectiveness of IT systems, controls, and processes. - Identify and mitigate risks related to IT operations, including cybersecurity vulnerabilities and data breaches. - Collaborate with internal and external audit teams to ensure compliance with regulatory standards. - Develop and maintain disaster recovery and business...