Spv HRd

**Kualifikasi**: - Usia maksimal 27thn - Pendidikan mínimal S1/D3 Manajemen/Psikologi/Hukum, IPK >3.00 - Pengalaman min 2thn SPV HRD Area - Bertanggung jawab dalam administrasi, penerimaan karyawan, Input data, absensi, mutasi, promosi, mapping - Terbiasa dengan adminitrasi (termasuk excel) - Mudah beradaptasi - Bersedia bekerja mobile apabila dibutuhkan -...

Usia maksimal 27thn - Pendidikan mínimal S1/D3 Manajemen/Psikologi/Hukum, IPK >3.00 - Pengalaman min 4thn SPV HRD Area - Bertanggung jawab dalam administrasi, penerimaan karyawan, Input data, absensi, mutasi, promosi, mapping - Terbiasa dengan adminitrasi (termasuk excel) - Mudah beradaptasi - Bersedia bekerja mobile apabila dibutuhkan - Bersedia...

**Kualifikasi**: - Usia maksimal 30 thn - Pendidikan mínimal S1/D3 Manajemen / Psikologi/ Hukum, IPK >3.00 - **Pengalaman min 3 thn SPV HRD di bidang F&B, Retail & Manufaktur**: - **Pengalaman dalam handle beberapa store**: - Bertanggung jawab dalam administrasi, penerimaan karyawan, Input data, absensi, mutasi, promosi, mapping karyawan dan pegang...

**Spv HRD Operasional Roti O & Beard Papa's** **Kualifikasi**: - Usia maksimal 30 thn - Pendidikan S1 Hukum/Psikologi/SDM - Pengalaman sebagai HR Area mínimal 6 tahun (F&B/Retail) - Pengalaman dalam handle beberapa area/karyawan - Paham mengenai UU Ketenagakerjaan, personalia, mentoring, mapping - Bersedia mobile atau tugas keluar kota - Leadership,...

Payroll Recruitment Legal HRD administrasi **Job Types**: Full-time, Contract Contract length: 24 months Ability to commute/relocate: - Jakarta: Reliably commute or planning to relocate before starting work (preferred)

Payroll Recruitment Legal HRD administrasi **Job Types**: Full-time, Contract Contract length: 24 months **Salary**: Rp6,000,000 - Rp8,500,000 per month Ability to commute/relocate: - Jakarta: Reliably commute or planning to relocate before starting work (preferred)

Payroll Recruitment Legal HRD administrasi **Job Types**: Full-time, Contract Contract length: 24 months Pay: Rp6,000,000 - Rp8,500,000 per month Ability to commute/relocate: - Jakarta: Reliably commute or planning to relocate before starting work (preferred)

PT SOS INDONESIA TBK Info Lowongan Kerja Di butuhkan cepat SPV PARKING: - Pria / Wanita - Usia 25-40 tahun - Pendidikan min SMA/SMK - Bertanggung jawab,disiplin, rajin, teliti, dan jujur menguasai Ms Excel - Aktif, komunikatif, dan memiliki inisitaif sendiri - Pengalaman dibidang SPV Parking diutamakan Benefit: - Gaji 4.000.000 - 7.000.000 - Jenjang...

SPV HR - S2 in Law - Min 3 years as HRD - Male "Waspada terhadap Modus Penipuan pada saat proses interview. Perusahaan tidak akan memungut biaya apapun dalam melakukan proses interview. Mohon segera melaporkan ke kami, jika pada saat Anda diundang untuk interview dan diminta untuk melakukan pembayaran dengan sejumlah uang." "Please be aware of the Fraud...

Kualifikasi: maksimal usia 35 tahun pendidikan min D3 Pengalaman Koordinator/SPV HRD min 2 tahun Tugas & Tanggung Jawab: 1. Bertanggung jawab terhadap absensi karyawan 2. Bertanggung jawab terhadap penilaian dan kontrak karyawan 3. Melakukan monitor dan administrasi Outsourcing 4. Bertanggung jawab terhadap surat-surat kepegawaian (Korespondensi...

**Kualifikasi**: - Usia maksimal 30 thn - Pendidikan mínimal S1/D3 Manajemen / Psikologi/ Hukum, IPK >3.00 - **Pengalaman min 3 thn SPV HRD Generalis di bidang F&B, Retail & Manufaktur**: - **Berpengalaman pernah pegang beberapa Outlet / Store**: - **Berpengalaman di Hubungan industrial, memahami uu tenaga kerja**: - **Bertanggung jawab dalam...

**Dibutuhkan segera SPV Store untuk produk Watches Exclusive** **Penempatan: Mall Kota Kasablanka, Jakarta** **Kriteria**: - Wanita - Usia maksimal 29 th - Berpengalaman PIC atau store head ritel Minimal 1 tahun - Tinggi mínimal 160 cm - Komunikatif dan pintar jualan **Benefit**: - Gaji dan lemburan Uang Jabatan - Bonus penjualan - Asuransi kesehatan -...

**Dibutuhkan segera SPV Store untuk produk Watches Exclusive** **Penempatan: Mall Kota Kasablanca** **Kriteria**: - Wanita - Usia maksimal 29 th - Berpengalaman PIC atau leader ritel Minimal 1 tahun - Komunikatif dan pintar jualan - Memiliki leadership yang baik - Bersedia tidak memakai hijab selama jam kerja **Benefit**: - Gaji dan lemburan - Uang...

Pria/wanita maksimal 35 tahun - Pendidikan terakhir D3 atau S1 - Pengalaman 1 tahun dibidang sales/marketing software - Memiliki database atau rekanan customer menjadi nilai tambah - Memiliki kendaraan pribadi diutamakan - Berpenampilan menarik Jobdesc: - Mencari customer B2B, Pabrik, Retail, Franchise - Presentasi produk ke customer - Menjalin kerjasama...

PT Kharisma Potensia Indonesia saat ini membuka lowongan posisi marketing (logistik/ekspedisi) spv Kualifikasi: - Pria maksimal 40 tahun - Pendidikan mínimal S1 semua jurusan - Memiliki pengalaman sebagai sales/marketing bidang logistik/ekspedisi mínimal 3 tahun - Memiliki skill leadership - Menguasai ms. office (word, power point & excel) - Memiliki...

**Tugas & Tanggung Jawab**: - Mencapai target KPI Perusahaan - Memimpin HRD Staff - Membuat KPI untuk HRD staf - Melakukan proses Rekrutmen (memasang iklan di portal jobs, menseleksi kandidat yg masuk, mengundang kandidat untuk hadir di interview Grup, memimpin interview Grup, mengundang interview one on one, mengabari kandidat yang terpilih) - Mendata dan...

Qualifications: 1. Bachelor Degree in Psychology, Law or a related field 2. Min 3 Years Experience as HR SPV 3. Strong Experience in Industrial Relations 4. Strong Knowledge and Ability in ComBen, Labor Law 5. Good Communication and Analytical Skills 6. Experience in Manage overall operational business and management 7. Strong leadership with good analytical...

Persyaratan Microsoft office tinggi min 155cm, Tanggung Jawab Menguasi Payroll, Recruitment, BPJS, disnaker, Filing management

**Job description** **Qualification**: - Maximum age 35 years - S1 Education Psychology/Law/HR Management - **Experience as HR Retail & Garment > 5 years**: - **Experience in recruitment, personnel, administration**: - Responsible for making retail HR planning - Create HR turn over reports every month - Able to analyze problem solving in daily...