Learning & Organization Development

**Learning & Organization Development Assistant Manager** Perusahaan klien kami adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner. dan sudah berpengalaman lebih dari 15 tahun. Hingga saat ini sudah memiliki 16 unit restoran dengan konsep yang beragam dan tersebar di Bandung (Restaurant Westren dan Asia, Kafe dan Kedai Kopi). Selain itu tersebar pula...

Perusahaan klien kami adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner. dan sudah berpengalaman lebih dari 15 tahun. Hingga saat ini sudah memiliki 16 unit restoran dengan konsep yang beragam dan tersebar di Bandung (Restaurant Westren dan Asia, Kafe dan Kedai Kopi). Selain itu tersebar pula beberapa outlet yang ada di Tangerang, Jakarta dan...

Requirements: - Strong instructional design and curriculum development capabilities. - Expertise in adult learning principles and training methodologies. - Excellent facilitation and presentation skills. - Proficiency in e-learning tools (e.g., Articulate, Captivate) and LMS platforms. - Analytical skills to measure training effectiveness and ROI. - Strong...

Pendidikan mínimal S1 dengan IPK min 3.00, diutamakan jurusan Psikologi dan Manajemen SDM - Berpengalaman sebagai Supervisor HR Organization Development (OD) / Supervisor Learning Development / Supervisor Learning Design/ Supervisor Talent Management, etc mínimal 1 tahun ATAU berpengalaman sebagai staff OD/ learning design/ talent management, etc mínimal...

Learning & Development Manager responsibilities include: - Prepare and implement learning strategies and programs - Review individual and organizational development needs - Organize e-learning courses٫ workshops and other trainings - Monitor the success of development plans and help employees make the most of learning opportunities - Collaborate with...

Organization Development - Pendidikan min S1 diutamakan jurusan Manajemen/ Sumber Daya Manusia/ Psikologi/ Teknik Industri dengan IPK min 3.00 - Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Learning Design/OD/Talent Management min 1 tahun (freshgraduate dipersilahkan melamar) - Dapat berkomunikasi dengan baik - Mampu bekerja dibawah tekanan - Penempatan:...

L&D Intern will must understand the organisation strategy and its future capability needs in order to identify learning priorities across the organisation. Also create learning environments where employees can continuously develop to be their best. - Carrying out capability assessments across the organization - Designing blended learning solutions - Using...

Persyaratan Usia maksimal 30 tahun Pendidikan mínimal S1 dengan IPK min 3.00, diutamakan jurusan Teknik Industri / Psikologi/ Manajemen SDM Berpengalaman sebagai Supervisor HR OD / Supervisor Learning Development / Supervisor Learning Design/ Supervisor Talent Management, etc mínimal 1 tahun ATAU berpengalaman sebagai staff OD/ learning design/ talent...

**Kualifikasi**: - Pendidikan S1 Semua jurusan, diutamakan S1 Psikologi, Pendidikan atau Ilmu Komunikasi - Usia maksimal 35 tahun - Memiliki pengalaman kerja mínimal 5-7 tahun sebagai Asisten Manager Operasional / Trainer, di perusahaan franchise restoran internasional terkemuka lebih diutamakan - Mempunyai pengalaman dalam menyusun dan menjalankan proses...

**Kualifikasi**: - Pendidikan S1 Semua jurusan, diutamakan S1 Psikologi, Pendidikan atau Ilmu Komunikasi - Usia maksimal 35 tahun - Memiliki pengalaman kerja mínimal 5-7 tahun sebagai Asisten Manager Operasional / Trainer, di perusahaan franchise restoran internasional terkemuka lebih diutamakan - Mempunyai pengalaman dalam menyusun dan menjalankan proses...

L&D Intern will must understand the organisation strategy and its future capability needs in order to identify learning priorities across the organisation. Also create learning environments where employees can continuously develop to be their best. - Carrying out capability assessments across the organization - Designing blended learning solutions - Using...

**Kualifikasi**: - Pendidikan S1 Semua jurusan, diutamakan S1 Psikologi, Pendidikan atau Ilmu Komunikasi - Usia maksimal 35 tahun - Memiliki pengalaman kerja mínimal 5-7 tahun sebagai Asisten Manager Operasional / Trainer, di perusahaan franchise restoran internasional terkemuka lebih diutamakan - Mempunyai pengalaman dalam menyusun dan menjalankan proses...

L&D Intern will must understand the organisation strategy and its future capability needs in order to identify learning priorities across the organisation. Also create learning environments where employees can continuously develop to be their best. - Carrying out capability assessments across the organization - Designing blended learning solutions - Using...

L&D Intern will must understand the organisation strategy and its future capability needs in order to identify learning priorities across the organisation. Also create learning environments where employees can continuously develop to be their best. - Carrying out capability assessments across the organization - Designing blended learning solutions - Using...

Learning & Development Coordinator The Learning & Development Coordinator will promote a well-trained staff resulting in positive guest relations. Working with the hotel's line team members ensures that company standards are met and measured. **What will I be doing?** The Learning & Development Coordinator will perform the following tasks to the highest...

The Learning & Development Coordinator will promote a well-trained staff resulting in positive guest relations. Working with the hotel's line team members ensures that company standards are met and measured. **What will I be doing?** The Learning & Development Coordinator will perform the following tasks to the highest standards: - Maintenance of employee...

ORGANIZATION & PEOPLE DEVELOPMENT SECTION CHIEF - Laki-laki/perempuan maksimal usia 40 tahun - Pendidikan min. S1 Psikologi/ Manajemen SDM atau yang relevan - Pengalaman mínimal 3 tahun dibidang yang sama - Terbiasa dalam assessment dan learning development - Memiliki interpersonal dan cara berpikir analitis yang baik - Bersedia ditempatkan di Katapang,...

**WE’RE HIRING** **“Work together with us to accomplish our vision**: **that every child belongs to a family and grows up with love, respect, and security.”** **Evidence and Learning Coordinator** **Main responsibilities**: - This position will support the implementation of _Evidence4Change_ project within the Organization. - Evidence4change will...

Pendidikan mínimal S, IPK min 3.00, diutamakan jurusan Psikologi atau Manajemen SDM - Berpengalaman sebagai Supervisor HR Organization Development (OD) mínimal 1 tahun ATAU berpengalaman sebagai staff OD mínimal 2 tahun - Teliti, Cekatan, memiliki jiwa kepemimpinan - Memiliki pemahaman dalam penyusunan KPI, Training & Assessment Karyawan - Bersedia...

Melakukan koordinasi dan melaporkan kepada Manager HRGA terkait pekerjaan/project. - Memberikan arahan dan melakukan monitoring terkait pekerjaan staff/tim: Trainer, Organization Development, Talent Performance Management. - Melakukan analisa terhadap workload analysis setiap jabatan. - Berkoordinasi dengan Manager dan User departemen lain terkait kebutuhan...