Finance Accounting and Tax

Deskripsi Pekerjaan:

• Menetapkan strategi dan kebijakan terkait perencanaan keuangan perusahaan, mengembangkan rencana keuangan jangka pendek dan jangka panjang yang mencakup proyeksi pendapatan, pengeluaran, dan kebutuhan modal. Mengarahkan proses penyusunan anggaran tahunan, melakukan proyeksi keuangan dan memastikan review periodik terhadap anggaran di bisnis unit Manufacturing dan Trading untuk menyesuaikan dengan perubahan kondisi bisnis. Mengawasi implementasi anggaran dan memantau analisis varians antara anggaran dan realisasi.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi keuangan jangka panjang dan jangka pendek yang mendukung tujuan pertumbuhan bisnis dan profitabilitas perusahaan.
• Menetapkan strategi dan kebijakan dalam pengendalian biaya operasional dan mendorong peningkatan laba perusahaan sehingga mampu meningkatkan kesehatan keuangan dan efisiensi operasional perusahaan.
• Menetapkan strategi dan kebijakan terkait pengelolaan arus kas untuk memastikan bahwa perusahaan selalu memiliki likuiditas yang cukup untuk mendukung operasional sehari-hari serta kebutuhan investasi jangka panjang. Mengawasi perencanaan dan pelaksanaan pengelolaan kas yang efektif, termasuk mengoptimalkan manajemen aset lancar dan kewajiban jangka pendek. Mengidentifikasi risiko finansial terkait likuiditas dan merancang strategi mitigasi untuk mengurangi potensi gangguan arus kas.
• Menetapkan strategi, kebijakan dan inisiatif pengelolaan A/R (Account Receivable) & A/P (Account Payable) di bisnis unit Manufacturing dan Trading. Memastikan pencatatan dan pemrosesan transaksi hutang dan piutang untuk menjaga akurasi dan efisiensi dalam pelaporan keuangan. Mengawasi proses penagihan dan pembayaran untuk meminimalkan resiko piutang tertunggak atau A/R overdue.
• Menetapkan strategi, kebijakan dan inisiatif pengelolaan biaya di seluruh perusahaan untuk meningkatkan efisiensi operasional tanpa mengorbankan kualitas produk atau layanan. Bekerjasama dengan kepala departemen lain untuk mengidentifikasi peluang penghematan biaya serta memastikan bahwa biaya operasional tetap terkendali.
• Menetapkan strategi dan kebijakan pengelolaan aset di EVO Group, bisnis unit Manufacturing dan Trading. Memantau kualitas aset dengan melakukan penggantian, penjualan serta penghapusan aset untuk memastikan aset dapat mendukung operasional perusahaan.
• Memastikan proses Payroll berjalan lancar, akurat dan tepat waktu, berkoordinasi dengan HCGA Division Head. Melakukan checking data dan uploading ke sistem Payroll Bank untuk selanjutnya dibayarkan ke karyawan sesuai target waktu serta menjaga kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan dan perpajakan.
• Memastikan penyusunan laporan keuangan yang akurat dan tepat waktu serta sesuai dengan standar akuntansi, persyaratan hukum dan kebijakan internal perusahaan untuk mendukung pengambilan keputusan strategis BOD.
• Memastikan bahwa perusahaan mematuhi semua peraturan perpajakan yang berlaku di tingkat lokal, nasional, dan internasional. Mengembangkan dan menerapkan strategi perencanaan pajak yang bertujuan untuk mengoptimalkan posisi pajak perusahaan sambil meminimalkan risiko dan biaya perpajakan. Mengarahkan tim dalam persiapan, pengajuan, dan pelaporan pajak serta menjaga hubungan yang baik dengan otoritas pajak untuk menyelesaikan audit atau sengketa pajak secara efektif.
• Berkoordinasi dengan departemen Information Technology dalam mengidentifikasi dan memberikan ide-ide improvement di EVO Group, bisnis unit Manufacturing dan Trading yang berkaitan dengan kebutuhan IT. Memastikan kolaborasi yang efektif dengan departemen IT untuk memberikan solusi teknologi yang mendukung efisiensi biaya dan peningkatan produktivitas di seluruh perusahaan.
• Mengidentifikasi peluang improvement di department FAT. Mendorong adanya project improvement di departemen untuk meningkatkan produktivitas dan nilai tambah perusahaan.
• Memimpin dan mengembangkan tim FAT dengan memberikan pelatihan, pembinaan, dan evaluasi kinerja secara berkala. Menyusun rencana pengembangan karyawan dan memastikan proses Coaching dilakukan agar seluruh tim memiliki keterampilan yang diperlukan untuk mencapai tujuan department. Mengelola dinamika tim untuk meningkatkan efektivitas kerja.
• Memantau, menyusun dan melaporkan kinerja department secara berkala kepada Chief Finance Officer. Menyediakan laporan analitis yang komprehensif secara lengkap, akurat, dan tepat waktu.

Kualifikasi:

• Pendidikan Minimal S1 Akuntansi / Manajemen Keuangan
• Pengalaman Minimal 5 tahun berpengalaman mengelola Finance, Accounting & Tax
• Memiliki kemampuan analisis data, kualitas dan problem solving
• Memiliki leadership dan kemampuan komunikasi yang baik untuk memimpin tim FAT
• Tegas, detail, dan memiliki integritas tinggi
• Bersedia ditempatkan Palembang dan Banyuasin, Sumatera Selatan